Garantir l’égalité des droits entre les hommes et les femmes, ce n’est pas seulement défendre un droit humain, c’est aussi contribuer à rendre le monde meilleur grâce au potentiel que les femmes peuvent offrir.
À l’occasion de la Journée internationale des femmes et des filles de science, l’ISO est fière d’accueillir la première réunion d’une nouvelle initiative visant à impliquer ses membres dans la mise en œuvre de son Plan d’action pour l’égalité des sexes.
Le Réseau des points focaux pour les questions de genre des membres de l’ISO vient tout juste d’être lancé. Ce réseau rassemble les membres de l’ISO du monde entier et les amène à collaborer, discuter et partager leurs connaissances et leurs meilleures pratiques dans le but de promouvoir les cultures intégrant la dimension de genre, tout en s’assurant que les normes répondent aux besoins des hommes et des femmes de manière égale.
Le Secrétaire général de l’ISO, Sergio Mujica, a déclaré que l’égalité des sexes favorise la stabilité économique et le développement durable, et que les normes jouent un rôle fondamental à cet égard.
« L’ISO s’engage pleinement à veiller à ce que les normes tiennent compte des questions de genre. La contribution des femmes à l’élaboration des normes ISO est essentielle pour répondre aux besoins des personnes et des sociétés qui les utilisent », a-t-il affirmé.
« À l’ISO, nous sommes fiers du rôle que les femmes jouent au sein de notre conseil d’administration, dans les postes de direction de notre Secrétariat central et dans tous nos comités, y compris ceux du secteur scientifique tels que la microbiologie et l’intelligence artificielle. »
Selon Kylie Schumacher, Manager du comité technique ISO/TC 272, Criminalistique, de plus en plus de femmes excellent dans de nombreux domaines scientifiques, mais leur plein potentiel n’est pas encore atteint.
« Le comité chargé des questions de criminalistique est composé d’un grand nombre de femmes brillantes et inspirantes qui apportent leur expertise sur la scène internationale », a-t-elle déclaré.
« Je suis extrêmement fière de participer à une communauté qui défend la diversité et l’égalité, et je me réjouis de travailler aux côtés d’un nombre croissant de jeunes femmes professionnelles dans l’univers de la normalisation au cours des années à venir. »
L’égalité des sexes est également une composante clé de la responsabilité sociétale. ISO 26000, Lignes directrices relatives à la responsabilité sociétale, met l’accent sur l’autonomisation des femmes et l’égalité de traitement entre hommes et femmes au sein de la société. Cette question est également au centre de l’Objectif de développement durable No 5 des Nations Unies, qui promeut l’égalité entre les sexes et l’autonomisation de toutes les femmes et les filles.